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📋 Tu reçois un devis et tu ne sais pas si c'est du bon ou du flan ? Mercredi, Virginie Blaison et moi on te donne toutes les clés pour ne plus jamais signer les yeux fermés. 👇 🔨 Masterclass GRATUITE en direct "Devis travaux : comparer, comprendre et négocier" 📅 Mercredi 22 avril — 12h à 13h 💻 𝟏𝟎𝟎% 𝐞𝐧 𝐥𝐢𝐠𝐧𝐞, 𝟏𝟎𝟎% 𝐠𝐫𝐚𝐭𝐮𝐢𝐭 Au programme : ✅ Les éléments indispensables à vérifier dans un devis ✅ Des techniques de négociation concrètes, adaptées au bâtiment ✅ Comment faire baisser le prix de ta réno sans sacrifier la qualité ✅ Une liste de questions pratiques pour tes discussions avec les artisans Virginie est maître d'œuvre. Moi c'est la négo mon terrain de jeu. 🤝 Ensemble on t'emmène de "𝘫'𝘢𝘪 𝘱𝘦𝘶𝘳 𝘥𝘦 𝘮𝘦 𝘧𝘢𝘪𝘳𝘦 𝘢𝘳𝘯𝘢𝘲𝘶𝘦𝘳" à "𝘫𝘦 𝘨𝘦̀𝘳𝘦 𝘮𝘰𝘯 𝘤𝘩𝘢𝘯𝘵𝘪𝘦𝘳 𝘤𝘰𝘮𝘮𝘦 𝘶𝘯𝘦 𝘱𝘳𝘰". 💪 C'est gratuit, c'est en direct, et c'est exactement le genre de contenu qu'on te propose dans le programme Les filles de la construction 🧡 Le lien d'inscription est en commentaire 👇 On se retrouve mercredi !

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Voici comment j’ai fait gagner 𝟳𝗵𝟯𝟬 par semaine à une boîte du 𝗯𝗮̂𝘁𝗶𝗺𝗲𝗻𝘁. Je te montre comment on a fait ici (𝗲𝘁 𝗰𝗼𝗺𝗺𝗲𝗻𝘁 𝘁𝘂 𝗽𝗲𝘂𝘅 𝗮𝘂𝘀𝘀𝗶 𝗹𝗲 𝗳𝗮𝗶𝗿𝗲) 👇 La semaine dernière, j’étais en appel avec un maçon. Une petite boîte d’une dizaine de personnes. On discute, puis je lui demande comment il s’organise. Et là, je comprends directement : Il gère tout. Tout seul. - La paperasse. - Les visites techniques. - Les photos. - Les devis. - Les relances. - Les factures. Au début, il me dit qu’il perd du temps à chiffrer. Je pensais que c’était ça le problème. Mais en creusant… Je comprends le vrai gouffre de temps… 𝗟𝗲𝘀 𝘃𝗶𝘀𝗶𝘁𝗲𝘀 𝘁𝗲𝗰𝗵𝗻𝗶𝗾𝘂𝗲𝘀 (ou visites de chantier, comme vous préférez) Voici comment il fonctionnait (comme beaucoup) : - Photos sur le téléphone. - Notes dans un carnet (quand il ne le perd pas). - Infos dans sa tête. - Et rien de vraiment regroupé après la visite Le résultat ? Au moment de chiffrer, il court après toutes les infos (s’il les retrouve) Et 7h30 par semaine rien qu’à remettre de l’ordre. Je réfléchis tout le week-end jusqu’à ce que la solution me viennent. ⤷ un système simple mais efficace Un assistant IA pour ses visites techniques, disponible directement dans sa poche (son téléphone) 𝗣𝗲𝗻𝗱𝗮𝗻𝘁 𝗹𝗮 𝘃𝗶𝘀𝗶𝘁𝗲 : - il envoie ses photos - il envoie des vocaux, il décrit ce qu’il voit - il envoie les métrés 𝗤𝘂𝗮𝗻𝗱 𝗶𝗹 𝘁𝗲𝗿𝗺𝗶𝗻𝗲 𝘀𝗮 𝘃𝗶𝘀𝗶𝘁𝗲 : un dossier sur son Drive est créé automatiquement dans lequel : - Les photos sont triées automatiquement - Toutes les notes sont organisées - Un compte-rendu complet et clair est généré en 30 secondes - Tout ça au même endroit 𝗥𝗲́𝘀𝘂𝗹𝘁𝗮𝘁 : - plus de pertes d’informations - plus de papiers - 45 minutes d'économisé par visite (𝘲𝘶𝘪 𝘯𝘦 𝘴𝘰𝘯𝘵 𝘱𝘭𝘶𝘴 𝘱𝘦𝘳𝘥𝘶𝘦𝘴) Et surtout un : 𝗱𝗼𝘀𝘀𝗶𝗲𝗿 𝗽𝗿𝗲̂𝘁 𝗮̀ 𝗲̂𝘁𝗿𝗲 𝗰𝗵𝗶𝗳𝗳𝗿𝗲́ 𝘀𝗮𝗻𝘀 𝗰𝗼𝘂𝗿𝗶𝗿 𝗮𝗽𝗿𝗲̀𝘀 𝘁𝗼𝘂𝘁𝗲𝘀 𝗹𝗲𝘀 𝗶𝗻𝗳𝗼𝘀 J’ai condensé tout ce système dans une petite vidéo dans laquelle je te montre exactement comment ça marche (et comment tu peux l’utiliser pour ton entreprise). 👉 Commente “𝗩𝗜𝗦𝗜𝗧𝗘” et je t’envoie la vidéo

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Depuis janvier, j’ai accompagné une dizaine de dirigeants sur des sujets patrimoniaux, fiscaux ou de structuration. Aucun ne m’avait contacté pour ce qu’on a réellement traité. Le premier est artisan. Il est venu pour “mieux se payer”. En 3 mois : repositionnement tarifaire, marge brute passée de 38% à 52%, devis restructurés sur la valeur perçue et plus sur le temps passé. Le deuxième dirige 3 sociétés dans le secteur des services. Il voulait “y voir plus clair dans sa fiscalité”. En réalité, il n’avait aucune vision consolidée de ses flux, aucune stratégie de rémunération, et payait trop d’impôt sur la mauvaise entité. On a posé les OKR, arbitré la rémunération, structuré le pilotage des 3 structures. La troisième est dans l’agroalimentaire artisanal. 300k€ de CA. 80% de marge. Elle voulait “un avis sur son bail commercial”. Derrière : pas de stratégie de développement, pas de présence digitale, pas de projection à 3 ans. On a construit le plan. À chaque fois, le même schéma : Le dirigeant pense avoir un problème isolé. Il a en réalité un déficit de structuration globale. Statut juridique. Rémunération. Fiscalité. Partenaires. Pilotage. Cinq briques. Quand une seule manque, tout le reste compense dans le désordre. C’est exactement pour ça que j’ai construit Ennéa Academy. Une formation de plus ? Plutôt un programme de 3 mois pour poser ces 5 briques — ensemble, dans le bon ordre. Et générer des leviers à 5 chiffres. Première cohorte : 26 mars. 7 places. Si tu diriges et que tu sens que tu avances “à peu près” → DM ou commente, je t’explique le format. #GestionDePatrimoine #Dirigeants #StructurationEntreprise #CGP

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